Por lo anterior, propuso una reforma a la Ley Orgánica del Congreso General
para establecer que la presidencia de la Mesa Directiva sea rotativa entre una
Diputada y un Diputado, del Grupo Parlamentario en que ésta recaiga,
correspondiéndole seis meses de ejercicio a cada uno.

Destacó que, si bien las mujeres deben acceder a los cargos directivos a partir
de sus capacidades, la discriminación por género sigue siendo una constante en
la actividad política.

Aseveró por ello que establecer en la ley el principio de equidad de género, en
estos términos, garantiza el acceso de las mujeres a todos los espacios
directivos del Congreso “por encima de razonamientos políticos o prebendas”.

“No puede entenderse una sociedad incluyente y justa si las mujeres son
discriminadas en todos los espacios en los que se desempeñan, incluido el
Congreso que es un espacio de representación popular”, expresó.

La Diputada del blanquiazul recordó que, si bien en esta Legislatura el Partido
Acción Nacional distribuyó el periodo que le correspondió presidir la Mesa
Directiva, entre el Diputado Javier Bolaños y la Diputada Guadalupe Murguía, ha
habido legislaturas en las que únicamente los hombres han ocupado la
titularidad de este órgano directivo.

“En las dos últimas legislaturas no hubo una sola mujer al frente de la Mesa
Directiva de la Cámara de Diputados. Hoy, son razonamientos políticos y
prebendas las que impiden que podamos formar parte de los espacios del Congreso
en donde se toman las decisiones”, reprochó.

En el caso del Senado, dijo, la LVIII Legislatura fue la última donde una mujer
ocupó la presidencia de la Mesa Directiva, cuando la Senadora Yolanda González
del PRI presidió dicho órgano.

La iniciativa presentada por la Diputada Muñoz incorpora además el principio de
equidad de género a los criterios de integración de las listas para conformar
la Mesa Directiva, que establece el Artículo 18 de la Ley Orgánica del
Congreso.